香港高才通续签：

高才通的续签模式是2+3+3，顶尖人才可以获得2+6。通过高才通拿到香港身份，马上就可以获得港逗留24个月。

高才通只受逗留期限限制，不受其他逗留条件限制，在获准逗留的期间可在香港特区自由从事或转换工作，开办或参与任何业务，而无需事先获得入境事务处处长的批准。我们可以理解为香港政府给申请人两年的时间在香港找工作，在这期间配偶也可以获得身份在香港工作，孩子可以在香港读书。

高才通的续签，要比香港优才计划更难。

1.必须要有香港公司的聘用；

2.也可以通过自雇方式申请续签，就是自己开公实际经营，雇佣不少于两个有香港永久身份的雇员，正常发工资、交强积金。

如果获得续签批准，一般是3年有效期，3年后还要再申请一次续签。以下两个条件，可提出根据顶尖人才类别审批延长逗留期限申请：

申请人已根据高才通计划获准在香港特区逗留不少于两年；

申请人在上一评税年度的薪俸税应评税入息达港币200万元或以上。

香港留学IANG签较常见的3种续签方式

1、入职香港本地公司

到香港留学毕业后，拿到的IANG签证如果面临中断，想要成功续签，最直接最有效的方法就是在香港找到工作，获得香港本地公司的聘用，跟雇主签订合同，这里需要提醒的是，最好提前超过半年找到雇主，这样公司那边才可能愿意为你担保和配合提供一些续签材料。

需要注意的是，留学生找到的香港公司一定是需要能满足香港入境处雇佣IANG学生签证条件的才行，一些皮包公司、挂靠公司很大可能被拒。

目前香港入境处没有明确要求申请人被雇佣的薪资门槛，主要检查的是公司和申请人的雇佣关系以及MPF缴交情况，主要你的工作是符合香港正规公司雇佣的，一般不怎么影响IANG续签

2、自己注册公司创业自雇

除了在香港找工作外，还可以自己在香港注册公司运营，在香港注册公司难度并不高，但是香港入境处要求续签人员创办的公司不能是空壳、挂靠公司，需要有实际运营的，

港府非常鼓励非本地毕业生留港创业，并提供很多创业基金支持和补贴。另外，初创公司首次申请IANG，可以不需要提交财政审计报告等，但一定要提前至少半年以上准备香港公司注册，对公账户开立，MPF等事宜。

如果是公司自雇人士，最好也要有底薪，不然入境处会查你的MPF和工资记录

3、IANG签证转优才签证

香港优才的续签要求相对专才、高才通来说更自由，因为没有强制要求到香港生活或者工作，只要满足港府要求的通常性往来、居住即可申请，通过留学获得的IANG签证到期前，可以考虑申请香港优才，把IANG签转成人才签，申请获批后，又可以获得3年逗留期限(香港优才首次逗留期限是3年)

如果之前首次申请的留港IANG签证断签了，想要重新回香港，可以重新办理IANG签证吗?

根据IANG回港就业安排的规定，只要符合IANG申请条件就可以，不论你是什么时候获得的所需学历，都可以申请回港工作。并且后期申请永居时计算7年连续通常居住于香港时间，之前在香港的时间也不会计算在内。

这里就属于回港IANG签证范畴，与之前首次申请留港IANG签证无需雇主聘用不同，申请回港IANG签证时申请人必须是被香港公司聘用的状态才行!

香港留学IANG签续签证明材料

能雇佣IANG人士的香港公司，必须要有实际运营和财务流水，并且公司能够给你开出雇佣合同，交强积金MPF，有工资流水，主要是雇主方面要提供对应的资料：

一般公司证明材料：

◾雇佣合同(注明申请人职位、薪金、其他福利及雇佣期)

◾商业登记证

◾公司经济状况证明(财政报告、利得税报税表等)

◾业务证明(业务活动、运作模式等)

◾聘用专业人士来港就业申请表(ID990B)

小公司证明材料：

◾公司商业登记证

◾公司过去一两年的税单

◾公司办公室租约及缴费单

◾公司过去三个月银行流水

◾公司办公室各角度彩色照片

◾公司近半年业务合同或发票

◾公司过去一两年的财务报告(经过审计的)

◾公司商业计划书

综上所述，依靠弄虚作假的方式获得香港的身份肯定不能长久，企图省钱，或是由于人才条件不满足，想要寻求不合法的中介，最终不但会面临经济损失，还会面临法律的审判。

身份规划从来都不是一件简单的事情，特别是香港身份，从获批到转为永久居民，至少要7年的时间。这期间的一点差错，都会前功尽弃。

因此，在选择移民机构时，不要轻易相信“不用居住、不用工作，100%包过”等过度承诺的信息，专业、资质齐全、能够提供后期跟进服务的机构还是首选。

目前，香港人才引进成果显著，截至2023年9月，香港各项输入人才计划共收到约16万宗申请，超过10万宗获批，并且高才通C类申请即将面临饱和。

所以现在正是申请香港身份的利好时机，对香港身份感兴趣的朋友请抓住申请机会，提早上车。

目前比较热门的申请香港身份方式是香港优才计划、高才通计划、专才计划和进修签证，前两种是热度最高的申请方式，适合的人群更广泛。

香港高端人才通行证计划

高才通计划是香港入境处新推出的人才引进政策，目的在于吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才来港探索机遇。

只要符合以下条件，就可以申请，而且首次获批高才通就可以获得2年的在港逗留资格，不受其他逗留条件限制。

A类：年薪达到250万港币或等值外币的高薪人士（无名额限制）；

B类：是全球百强大学本科毕业生，并在申请前5年累积3年或以上工作经验即可（无名额限制）；

C类：针对世界百大刚毕业，工作经验不够3年的人才，一样可以申请高才计划去香港发展（限额1万名）。

高才通吸引了大批量的申请人，超10000+人获批，是目前进入香港相对较便捷的通道。

香港优才计划

首先我们来说说香港优才计划，进入2023年后，香港优才出现了七大变化：

名额变化，不限配额。取消名额限制为期两年，在2023年和2024年期间内，只要符合香港入境处的获批标准，无限制获批。

取消面试环节。取消面试环节获批后直接发签证，这样一来获批后，申请人只需赴港一次就能拿到香港身份证，非常便利。

分数变化，总分上调20分。满分由225分上调到245分，主要是对申请者的年龄、学历、工作、语言、家庭等评估计分，达到80分即可申请香港优才。

新增加分项，名企+20分。在原有基础上，增设一个加分项，即【如拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验，可额外加20分】。名企范围包括：上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业。

首签延长至3年。意味着获批优才后，我们可以直接获得3年逗留资格，续签模式调整为3+3+2，更有利于拿香港永居。

审核缩短，甄选周期调整。从香港入境处公布的信息显示：优才计划预计可以在5个月内完成审批

扩充人才清单。将原有的13项人才专业扩大到了51项，属于这51项专业背景的“优秀人才入境计划”申请人，将可以直接加30分。

八月初入境处系统更新，审核更加严格，高管加分需要满足相关条件并且提供对应的证明！

申请条件：

年龄：必须在18岁或以上。（提供身份证明文件）；

财政要求：申请人必须证明能独立负担其本人及受养人（如果有）居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助。（存款证明：个人20W+，家庭30W+。最好是银行户口现金即时存款，无需冻结，可现存）；

良好品格：申请人不得有在香港或其他地方有刑事罪行记录或不良入境记录；

语文能力：申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）；

基本学历：申请人必须具备良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。（即本科有学位起步，重点谨记！！！）；

PS：受养人就是配偶及未成年子女。

综合计分制：满分245分，满足80分就可以提交申请。也不用过于焦虑自己分会不会太低怎么样，大部分人的分数都在100-150左右，所以不用过于担心，分数只是获批的因素之一，具体还得看你的学历是否有优势以及行业对不对口。

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